Запись на прием

+7 (3412) 50-77-00

Информация о прерывании беременности

Телефон горячей линии "Стоп-аборт" : 8 (800) 100 44 55 (*Бесплатно со всех телефонов РФ)

Телефон Министерства социальной политики и труда Удмуртской Республики +7 (3412) 22-27-30

Единый контакт-центр Социального фонда России 8 (800) 100-00-01

Перечень социальных гарантий и пособий федерального и регионального уровня для беременных женщин и семей с детьми*

*Перечень может быть неполным для вашего региона или социального статуса, с актуальными для вас данными вы можете в любой момент ознакомится на сайте госуслуг.

В регионах могут быть предусмотрены дополнительные выплаты, например: пособие для малообеспеченных семей, ежемесячная выплата при рождении третьего ребёнка и последующих детей. Подробнее о льготах в вашем регионе можно узнать в Социальном фонде или на сайтах органов соцзащиты.

Для жителей Удмуртской Республики актуальная информация о возможных региональных социальных гарантиях на странице сайта Минсоцполитики УР. В

На детей:

  • Единое пособие на детей➜ перейти
  • Единовременное пособие при рождении ребёнка➜ перейти
  • Ежемесячная выплата на первого ребёнка до 3 лет➜ перейти
  • Ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет➜ перейти
  • Ежемесячное пособие на ребёнка военнослужащего по призыву➜ перейти
  • Пособия по временной нетрудоспособности при уходе за болеющими детьми➜ перейти
  • Компенсационные выплаты при уходе за детьми с инвалидностью➜ перейти
  • Единовременное пособие при передаче ребёнка на воспитание в семью➜ перейти
  • Стандартный налоговый вычет на ребёнка

Беременным женщинам::

  • Единое пособие для беременных женщин➜ перейти
  • Пособие по беременности и родам➜ перейти
  • Единовременное пособие беременной жене военнослужащего по призыву➜ перейти

Материнский капитал: оформление и распоряжение.

Другие пособия и льготы:

  • Присвоение льготного статуса многодетной семье и иные льготы многодетным семьям ➜ перейти
  • Субсидия на оплату услуг ЖКХ, если расходы выше норматива ➜ перейти
  • Помощь в рамках социального контракта ➜ перейти